自编教材4-5个月教会做公司全盘账
零门槛入门班实操精英班高薪就业班
教学管理
1. 入学须知:①新班开学学员凭身份证、学员卡(或其他有效证件)与缴费单验核无误后进入课室,以后凭肩卡上课;②上课签到、作业本、默写纸必须用正规字签名和写学号;③学员上课时手机必须调为震机,禁止在课堂听电话、发信息、谈话④转期转班、重读学员要到前台写转班条及要坐过道走廊(无座位的情况下)⑤本校有调整任课老师、校区、课室、上课时间、教材、座位的权利,如有变动,会即时通知学员。
2. 考勤80%的返学率是成人教育的生命线。每次出勤录入电脑,学生不能轻易迟到、缺到、早退,如缺到老师课后要致电询问并告知当次课的内容、作业默写
3. 免费补课制度:①当次课不明白课后半小时手把手补课②强调每次课的听明白率,每星期有3小时集体补课,学生可以自由提问③缺课免费补课内容:会计入门课、陈文卫老师独创的3个流程图和一般纳税人:实操凭证、账本、报表。④本期未学会,下期免费再学(一年内有效)。这是陈文卫会计培训中心贯彻“每个学员循序渐进地学、才能循序渐进地教”的阶梯教育理念,保证每个学员合格毕业的重要措施。
4. 作业、默写、测验:量变产生质变,督促学员100%完成,2本作业本13次、18项默写27次、2次测验、3次实操做账,这是陈文卫真账会计培训的量化配方。
老师负责任管理严:备课、改作业、课后补课、课后致电与学生沟通
师资决定质量
试讲→挑选→由陈文卫老师专门培训→再试讲→再挑选→讲学,以师傅、老板、会计师、老师的身份站在讲台。
上课前需考核:100份会计实操试卷、100份品德试卷、100次试讲、100次面试,10万元培训经费。
老师薪酬采用歌星开演唱会模式-越多学员回校听课,收入就越高,并且与学院的返学率、率、评价指标、升学率挂钩。
推行“三陪老师”制度:陪留堂默写、陪辅导、陪补课服务。
双师型老师(理论+实践):从一线企业出身,懂做账、懂监控,有助理会计师职称以上,有做小生意背景,教育案例丰富、阅历广,讲解实用
授课特色:案例分析+原理讲授+互动讨论+真账实操+观看工厂生产流程录像带等,思维教学通俗易懂
教学方法从学生中来,到学生中去:每次课后共为800名学生补课,解答学生的问题,课前课中课后到学生中间:听明白否。讲课声音抑扬顿挫,有高重音,让学生感觉听课是种享受。课程穿插求职、就业、创业、技能、管理知识,让学员爱上学习。
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