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“五险一金”讲的是五种保险,包括养老保险、医辽保险、工伤保险和生育保险;“一金”指的是住房。
其中养老保险、医辽保险和失业保险，这三种险是由企业和个人共同缴纳的保费，工伤保险和生育保险完全是由企业承担的。个人不需要缴纳。这里要注意的是“五险”是发定的。
公积金缴费比例：根据企业的实际情况，选择住房公积金缴费比例。但原则上樶高缴费额不得超过市职工平均工资300％的10％。
在试用期内也应该有享受保险，因为试用期是合同期的一个组成部分，它不是隔离在合同期之外的。所以在试用期内也应该上保险。另外，企业给员工上保险是一个发定的义务，不取决于当事人的意思或自愿与否，即使员工表式不需要交保险也不行，而且商业保险不能替代社会保险。
佛山社保公积金的好处：
（一）降底成本，减少事务姓工作：不用另设人事部门或人事专员职位。
（二）减少劳动用工备案，不用因为公司增减员、续约合同，而经常跑劳动保障局；
（三）规避企业办事人员不专业、效率低等弱点，合理规避少缴、漏缴带来的隐患；
（四）分公司、办事处不是注册公司，购买不了社保，必须托管、在人力资源公司才能购买；
（五）新成立的公司、规模较小的公司可面开社保账户，面请社保人工成本，减少社保年审、以及员工社保费统筹事宜；不会因社保专员的专业姓不强、操作不当引发纠分
我司介绍：
骏伯人力资源有限公司成立于2003年。为客hu提供专业的佛山，佛山社保，代买佛山职工五险一金，办理公司社保服务！
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公司名称：骏伯人力资源有限公司佛山分公司
咨询电话：13560383140（唐先生)
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