勒流SA8000体系认证

2019

佛山市沃博企业管理服务有限公司为企业提供SA8000认证咨询：

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SA8000对企业要求

  1 不得从事或支持体罚,精神或肉体胁迫以及言语侮辱;


　　2 工作时间要严格遵守当地法律要求;


　　3 企业支付给员工的工资不应低法律或行业的低标准;


　　4 应具备避免各种工业与特定危害的知识,为员工提供安全健康的工作环境,采取足够的措施,降低工作中的危险因素,尽量防止意外或健康伤害的发生,为所有员工提供安全卫生的生活环境,包括干净的浴室,洁净安全的宿舍,卫生的食品存储设备等;


　　5 高层管理阶层应根据本标准制定公开透明,各个层面都能了解并实施符合社会责任与劳工条件的公司政策.


　　6 员工辞工需要提前一个月写出书面申请

　7 不得使用或者支持使用童工

SA8000

不支持使用强迫性劳动,也不得要求员工在受雇起始时交纳"押金"或寄存身份证件;


　　8 应尊重所有员工结社自由和集体谈判权;


　　9 反歧视原则